Consulent bedrijfsdienstverlening (aandachtsgebied indicatie beschut werk)

Wat ga je doen?

Je bouwt je eigen caseload op. Tijdens gesprekken verken en onderzoek je samen met de kandidaat of en welke indicatie passend is en hoe deze vorm te geven. Je houdt de voortgang van de kandidaten in de gaten en evalueert hun ontwikkeling. Je bent verantwoordelijk voor de hele begeleiding en hebt daarbij een actieve rol tijdens de gesprekken met de werkgever. Je bent het aanspreekpunt voor zowel de kandidaten, werkgever als de betrokken instanties en zorgt voor een goede afstemming en samenwerking tussen alle partijen. Daarnaast verzorg je de HRM-taken voor kandidaten die via detachering aan het werk zijn.

Wat bieden we jou?

Jezelf blijven ontwikkelen is bij ons vanzelfsprekend. Er is binnen onze organisatie bewust ruimte voor ontwikkeling, opleiding en deskundigheidsbevordering. Met onze eigen WerkAcademie bieden we jou, naast een uitgebreid inwerkprogramma, veel mogelijkheden om je ontwikkeling als professional bij te houden en zelf te regisseren.

• Een salaris van minimaal €3426,- en maximaal € 4908,- bruto per maand bij een 36-urige werkweek (schaal 9).
• Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB is een vast percentage van ruim 17% dat je maandelijks opbouwt en onder andere in kunt zetten voor extra salaris, extra vakantie-uren of het volgen van een opleiding.
• Woon je verder dan 10 kilometer van standplaats Nijmegen, dan kom je in aanmerking voor een reiskostenvergoeding.
• De mogelijkheid om hybride te werken en een thuiswerkvergoeding voor de dagen dat je thuis werkt.
• Een pensioenregeling bij het ABP.
• Een jaarcontract via Driessen.

Wie zoeken wij?

Een proactieve en gedreven consulent die het verschil wil maken voor mensen die dat nodig hebben. Je denkt als overtuigende gesprekspartner met werkgevers mee om hun vraagstukken om te buigen naar vacatures voor onze kandidaten. Jij kent als geen ander de kansen die er in de arbeidsmarkt liggen.

In de gesprekken met de kandidaat vind je aansluiting. Je voelt aan wat iemand nodig heeft, stelt de juiste vragen en je brengt helder over wat er mogelijk is. Je hebt oog voor de mens achter de kandidaat: wat speelt er en waar ligt de behoefte. Je weet te motiveren zonder te duwen, en je activeert zonder te trekken.

Tijdens de verschillende trajecten leg je alle stappen die je neemt vast in ons systeem. Ook deze administratieve verslaglegging is een belangrijk onderdeel van je werk. Dit vraagt van jou dat je accuraat, secuur en procesmatig kunt werken.

• Hbo werk- en denkniveau.
• Kennis van de doelgroep, de regionale arbeidsmarkt, opleidingsmogelijkheden en de sociale kaart van de regio.
• Vaardigheden op het gebied van adviseren en relatiebeheer.
• Ervaring op het gebied van arbeidsbemiddeling is een pre.
• Commercieel vermogen, kansen benutten en vertalen naar mogelijkheden voor onze kandidaten.

We willen dat jij jezelf kan zijn bij ons. Met verschillende perspectieven kunnen we ons werk beter doen. Voldoe jij niet volledig aan het lijstje hiernaast, maar herken jij jezelf in de eigenschappen en vaardigheden die genoemd zijn in de vacature? Voel je dan welkom om te solliciteren.